सीएनएन सेंट्रल न्यूज़ एंड नेटवर्क–आईटीडीसी इंडिया ईप्रेस /आईटीडीसी न्यूज़ भोपाल : टास्कअस आउटसोर्स डिजिटल सेवाओं और नेक्स्ट-जेनरेशन ग्राहक अनुभव में वैश्विक अग्रणी, ने मुंबई में आयोजित दूसरे संस्करण के आउटलुक बिज़नेस स्पॉटलाइट नेशन बिल्डर्स एक्सीलेंस अवार्ड्स 2025 में उत्कृष्ट उपलब्धि हासिल की। कंपनी को दो प्रतिष्ठित सम्मान से नवाज़ा गया: ‘वुमेन इन लीडरशिप एक्सीलेंस अवार्ड’, जो टास्कअस इंडिया की सीनियर वाइस प्रेसिडेंट ऑपरेशंस और कंट्री लीडर सपना भंबानी को प्रदान किया गया, और ‘एशिया का लीडिंग पीपल-फर्स्ट वर्कप्लेस अवार्ड’।
यह पुरस्कार समारोह उन कंपनियों को मान्यता देने का मंच था जिनकी दूरदर्शी नेतृत्व क्षमता, नवाचार और योगदान भारत की विकास कहानी को आकार दे रहे हैं और Viksit Bharat @2047 के विज़न को आगे बढ़ा रहे हैं। इस अवसर पर महाराष्ट्र विधान परिषद के अध्यक्ष श्री राम शिंदे और एसएमई चैंबर ऑफ इंडिया के संस्थापक एवं अध्यक्ष चंद्रकांत सलुंके मुख्य अतिथि के रूप में उपस्थित थे।
इन मान्यताओं से टास्कअस की उस प्रतिबद्धता को बल मिलता है जो विविधता का सम्मान करने, नेतृत्व को सशक्त बनाने और हर सफलता कहानी में लोगों को केंद्र में रखने की है। वैश्विक कार्यबल में महिलाएँ 49% हैं और भारत में प्रबंधकों और उससे ऊपर के पदों पर 27.7% महिलाएँ हैं — जो उद्योग के औसत से काफी अधिक है। टास्कअस मेट्रो और टियर 2 शहरों में नेतृत्व विविधता को बढ़ावा देता है। प्रतिनिधित्व से आगे, कंपनी व्यापक लाभ प्रदान करती है जो कर्मचारियों के परिवार और कल्याण तक फैले हैं, जिसमें विशेष आवश्यकताओं वाले बच्चों के लिए चिकित्सा कवरेज, मानसिक स्वास्थ्य सहायता और ‘Hope Beyond Life’ प्रोग्राम शामिल हैं। समानता, करुणा और उद्देश्यपूर्ण संलग्नता को बढ़ावा देकर, टास्कअस एक ऐसा कार्यस्थल बनाता है जो अपने कर्मचारियों और जिन समुदायों की यह सेवा करता है, उन्हें प्रेरित करता है।
पुरस्कार प्राप्त करने पर सपना भंबानी, सीनियर वाइस प्रेसिडेंट ऑपरेशंस और कंट्री लीडर, टास्कअस इंडिया ने कहा,
“ये सम्मान हमें याद दिलाते हैं कि जब आप हर काम में लोगों को केंद्र में रखते हैं, तो उत्कृष्टता अपने आप आती है। टास्कअस में हम ऐसे कार्यस्थल बनाने के लिए प्रतिबद्ध हैं जो न केवल समावेशी और सशक्त हों बल्कि हमारे मूल्यों—करुणा, विश्वास और लचीलापन—को भी प्रतिबिंबित करें। वुमेन इन लीडरशिप एक्सीलेंस अवार्ड जीतना और एशिया का लीडिंग पीपल-फर्स्ट वर्कप्लेस के रूप में मान्यता प्राप्त करना हमारी टीमों की सामूहिक शक्ति और संस्कृति का प्रमाण है। यह सम्मान हर उस टीम सदस्य का है जिसने टास्कअस को आज यह बनाया है — एक ऐसा समुदाय जहाँ लोग उन्नति करते हैं, नेतृत्व करते हैं और स्थायी प्रभाव डालते हैं।”
इस वर्ष के नेशन बिल्डर्स एक्सीलेंस मंच पर दो पुरस्कार जीतने से टास्कअस के मिशन को बल मिलता है, जो संचालन उत्कृष्टता को मानव-केंद्रित नेतृत्व के साथ जोड़ता है। कंपनी भारत और वैश्विक बाजारों में विस्तार जारी रखते हुए “पीपल-फर्स्ट” दृष्टिकोण को सतत विकास और नवाचार की नींव के रूप में रखती है।
टास्कअस इंडिया के बारे में
टास्कअस इंडिया टास्कअस की एक जीवंत और तेजी से बढ़ती शाखा है, जो टेक-एनेबल्ड डिजिटल सेवाएं, ग्राहक अनुभव, एआई ऑपरेशंस और बैक-ऑफिस सॉल्यूशंस प्रदान करती है। इंदौर (रंगरेज़ा), गुरुग्राम (जंबोरी), मोहाली (ऊर्जा), नवी मुंबई (ड्रीमलैंड) और नोएडा (हेरिटएज) में पाँच आधुनिक साइट्स पर 14,000+ टीममेट्स के साथ, हमारी संचालन प्रक्रिया रचनात्मकता, कल्याण और अत्याधुनिक नवाचार पर आधारित है।
हर साइट को क्षेत्रीय संस्कृति को दर्शाने और टीममेट्स को प्रेरित करने के लिए thoughtfully डिज़ाइन किया गया है: रंगरेज़ा रंगीन कला को सेलिब्रेट करता है, जंबोरी जंगल-थीम वाली फैंटेसी दुनिया लाता है, ऊर्जा में एनर्जेटिक खेल और गेमिंग एलिमेंट्स हैं, ड्रीमलैंड बॉलीवुड की जीवंतता को व्यक्त करता है और हेरिटएज भारतीय परंपराओं, कला और शहर जीवन से प्रेरणा लेता है।
टास्कअस इंडिया को एशिया में टॉप 10 इंस्पायरिंग वर्कप्लेस में भी शामिल किया गया है, जहाँ यह 5वें स्थान पर है, जो समावेशन, कल्याण, कर्मचारी आवाज़ और उद्देश्यपूर्ण नेतृत्व की मजबूत संस्कृति को दर्शाता है।
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